工作时间是否给予加班费的规定
桐乡市取保候审律师
2025-05-04
工作时间超出标准应支付加班费。依据《劳动合同法》，每日工作超8小时或每周超40小时即算加班，需支付加班费，否则违法。长期不支付可能导致法律纠纷及赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫加班费需按规定支付。操作如下：1. 确认加班时间，保留加班证据；2. 与用人单位沟通，要求支付加班费；3. 若拒付，向劳动监察投诉，并提供证据；4. 必要时申请劳动仲裁，维护合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理加班费问题，常见方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与用人单位协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决则可申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。
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